ANIOS Orthopedie

    Over de vacature
    • 46 uur per week
    • Bepaalde tijd
    • 1 jaar
    • Schaal 11A
    • Fulltime: min € 3798 - max € 3798 bruto per maand
    • Solliciteer voor  7 november 2022
    Functie
    Wij bieden je als ANIOS een veelzijdige baan, waarin je als arts kennis maakt en ervaring opdoet met het gehele vakgebied van trauma, orthopedische reconstructie en beweegzorg.

    Als ANIOS participeer je in alle klinische en poliklinische activiteiten binnen onze afdeling. Samen met de Physician assistant en AIOS ben je verantwoordelijk voor de klinisch opgenomen patiënten. Daarnaast word je ook ingezet op de polikliniek en ingedeeld voor het assisteren bij operaties. Na een inwerkperiode ga je tevens meedraaien in de dienstenpoule.

    Deze ANIOS functie is bedoeld als voorbereiding op je sollicitatie voor de opleiding tot orthopedisch chirurg.

    Afdeling
    De afdeling Orthopedie verbetert de zorg voor patiënten met musculoskeletale pathologie, specifiek met defecten en deformiteiten (misvormingen) van bot en gewrichten, door middel van excellente innovatieve en persoonsgerichte zorg. Daarin richt de afdeling zich specifiek op drie klinische speerpunten, namelijk: 
    • (orthopedische) Oncologie.
    • Traumatologie.
    • De behandeling van groei en ontwikkelingsstoornissen (wervelkolom en perifere skelet).
    Daarnaast wordt intensief samengewerkt met het Radboud Centrum voor Infectie ziekten op het gebied van ‘bot en prothese infecties’.

    De afdeling werkt in een intern en extern netwerk, interdisciplinair. Op het gebied van de traumazorg is er een bijzonder nauwe samenwerking met de afdeling Traumachirurgie (Heelkunde). Daarnaast heeft de afdeling als speerpunt Onderzoek (met het ORL) en Onderwijs en Opleiding (twee Principal Lecturers (PL) en één Junior Principal Lecturer (jPL)).

    Het Radboudumc
    Onze missie is: to have a significant impact on health(care). We willen vooroplopen bij de ontwikkeling van duurzame zorg: zorg die mens en milieu zo gezond mogelijk houdt, zinnig en betaalbaar is, en liever voorkomt dan geneest. Zorg die er ook nog is voor de kinderen van onze kinderen. Dat doen we in alle drie onze kerntaken: zorg, onderwijs en onderzoek. We werken innovatief, persoonsgericht en samen met anderen in netwerken.

    Lees meer over onze strategie en wat werken bij het Radboudumc betekent. Onze collega’s vertellen je er graag over, #wijzijnradboudumc.

    Profiel
    Wij zijn op zoek naar een enthousiaste basisarts met belangstelling voor de vakken orthopedie, traumachirurgie en revalidatiegeneeskunde. Wil jij in de toekomst in brede zin een bijdrage leveren aan de ontwikkeling van het vakgebied? Dan zijn wij op zoek naar jou!
     
    Je werkt graag in teamverband, toont persoonlijke belangstelling en straalt betrokkenheid uit. Je organiseert je werk efficiënt, werkt resultaatgericht en je streeft naar topkwaliteit. Zelfreflectie, assertiviteit, oprechtheid, leergierigheid en ontwikkeling zijn woorden die jou goed omschrijven. Niet voor niets beschik je over uitzonderlijk goede sociale en communicatieve vaardigheden.

    Arbeidsvoorwaarden
    Werken bij het Radboudumc betekent dat je voorop loopt en samen werkt aan de gezondheidszorg van de toekomst. En er is meer. Onze secundaire arbeidsvoorwaarden mogen er namelijk zijn. Helemaal op jou afgestemd dankzij ons keuzemodel arbeidsvoorwaarden. In het Radboudumc krijg je het vertrouwen en neem je verantwoordelijkheid om het samen voor elkaar te krijgen. Zo kun je rekenen op: 
    • Een bruto maandsalaris tussen de € 3.798 en € 5.230 (schaal 11A) op basis van een fulltime dienstverband.
    • Een jaarlijkse vakantie-uitkering van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,3%.
    • Een toelage wanneer je op onregelmatige tijden werkt.
    • 168 vakantie-uren per jaar (23 dagen) op basis van een 36-urige werkweek.
    • De mogelijkheid om landelijk vastgestelde vrije feestdagen op andere dagen op te nemen.
    • Een vergoeding van 70% van jouw pensioenpremie. De rest van de premie betaal je zelf via je brutosalaris.
    • Korting op je zorgverzekering. Je kunt gebruik maken van twee collectieve ziektekostenverzekeringen: UMC Zorgverzekering en CZ collectief.
    • Jaarlijkse opleidingen, zowel vakinhoudelijk als op persoonlijk vlak.
    Naast onze arbeidsvoorwaarden bieden we medewerkers ook verschillende andere aantrekkelijke faciliteiten zoals kinderopvang en sportvoorzieningen. Wil je meer weten? Bekijk ook eens de Cao umc.

    Sollicitatieprocedure
    Kom jij het verschil maken voor onze patiënten? Solliciteer vóór 7 november 2022. We nemen daarna snel contact met je op.

    Wat kun je verder verwachten?
    Bij indiensttreding vragen wij een verklaring omtrent gedrag (VOG) en vindt er, afhankelijk van de functie, een screening plaats. Hiervoor hoef je niets te doen, we vertellen je op een later moment meer.

    Het Radboudumc is een werkgever waar iedereen welkom is. Iedere collega brengt waardevolle ervaring, expertise en creativiteit mee. Wij geloven in de meerwaarde van een diverse en inclusieve organisatie. #wijzijnradboudumc

    Lees meer over onze sollicitatieprocedure of bekijk de veelgestelde vragen.

    Wij werven zelf voor deze vacature. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld, maar delen in je netwerk wel.

    Contact
    Heb je nog vragen? Neem contact op met dr. Wim Rijnen, orthopeed via (024) 361 39 18. 

    Is solliciteren nog een stap te ver, maar ben jij wel benieuwd wat het betekent om in deze functie te werken bij het Radboudumc? Neem dan ter oriëntatie eens contact op met de hierboven genoemde collega. Heb je een andere vraag? Bekijk dan onze pagina veelgestelde vragen.
  Naar boven