AIOS Interne Geneeskunde

    Jaarlijks hebben we opleidingsplaatsen voor afgestudeerde basis-artsen en anios die internist willen worden. Sluit dit vakgebied aan bij jouw interesse en kwaliteiten? Neem dan contact met ons op en solliciteer naar één van onze opleidingsplekken.

    Wat ga je doen
    De opleiding interne geneeskunde in het UMCG duurt zes jaar. De meeste arts-assistenten in opleiding tot internist (aios) starten de opleiding in één van de regionale ziekenhuizen en vervolgen de opleiding na het derde opleidingsjaar in het UMCG.
    Het eerste jaar van de opleiding is een basisjaar met stages in de algemene interne geneeskunde. De volgende drie opleidingsjaren staan in het teken van verdere verbreding in het vakgebied. De laatste twee jaren vindt verdieping plaats met keuze uit enkelvoudige of meervoudige differentiaties. Voor meer informatie zie website NIV.

    Daarbij hebben we een aantrekkelijk onderwijsaanbod, waarin ruimte is voor thema’s als medisch ethisch handelen, coaching en innovatie, waarbij je daadwerkelijk met innovatieprojecten aan de slag gaat. Verder kun je deelnemen aan diverse commissies en werkgroepen, zitting nemen in het aios-bestuur of redactielid worden van onze opleidingsnieuwsbrief.
    Wanneer je bij ons met de opleiding begint, stel je samen met de opleider een opleidingsschema op, dat aansluit bij je ambities, leerdoelen en competenties.

    Wat vragen wij
    Een afgeronde geneeskundestudie en natuurlijk interesse voor en affiniteit met het vakgebied van interne geneeskunde. Het is een breed vakgebied waarin je samenwerkt met veel andere disciplines en beroepsgroepen. Dat vraagt om communicatieve vaardigheden en vermogen om zowel in teamverband als zelfstandig te werken. Zelfreflectie, expertise inschakelen en grenzen aangeven zijn belangrijke vaardigheden die je verder kunt ontwikkelen tijdens de opleiding.
    Binnen de opleiding is aandacht voor het sociale aspect en we nodigen je graag uit om aan te sluiten bij de verschillende activiteiten en de organisatie hiervan.

    Wat bieden wij
    Bij het UMCG geldt de CAO Universitair Medische Centra (CAO-UMC) en bij de regionale ziekenhuizen de CAO Ziekenhuizen.
    Aios die de opleiding starten of vervolgen bij het UMCG, gaan een arbeidsovereenkomst met het UMCG aan. Start je de opleiding in één van de regionale ziekenhuizen, dan word je bij dat ziekenhuis aangesteld op basis van de daar geldende arbeidsvoorwaarden.

    Arbeidsvoorwaarden bij het UMCG: fulltime arbeidsovereenkomst (46 uur per week) voor de duur van de opleiding. Parttime werken is mogelijk. Je salaris bedraagt maximaal € 5.997, - bruto per maand (schaal 11A) afhankelijk van opleiding en ervaring en op basis van een fulltime dienstverband. Daarnaast biedt het UMCG 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering.
    Verder heeft het UMCG een eigen kinderopvang op het terrein.

    Het UMCG voert een preventief Hepatitis B beleid. Indien vereist voor de functie kan het UMCG de vaccinatie verzorgen.
    Voor bepaalde beroepsgroepen wordt bij indiensttreding een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd.

    Voor vragen over de functie
    Als je vragen hebt over de inhoud van de functie, vinden we het leuk om van je te horen. Neem gerust contact op.
  Naar boven